望月凉子

而这(📁)正(zhèng )是湖南各级工会以女职工(gōng )培(🕝)训学(🚺)校为载(💷)(zǎi )体，大(dà )力推进女职工素质(🍲)(zhì )提(👅)升成果(🍅)的生动展现。

“其实最难的是(shì )头两(🍄)年(niá(🥋)n )，不太了解工艺的(de )技巧。

“全总连续四年(🦗)组(zǔ(🔔) )织开展女职工(gōng )维权行(háng )动月活动(🉑)，各地(💼)广(guǎng )泛(📥)开展(zhǎn )了普法宣传、集中(zhō(🥀)ng )要约(🔘)、监督(🕯)检(jiǎn )查等形式多(duō )样的维权活动(🎡)(dòng )”“总(👴)(zǒng )结发布维护女职工(gōng )权益优秀案(🕍)例，建(🧟)立健全(😌)(quán )‘一函两书’制度及(jí )女(🙈)职工(⛎)法律援(㊗)助工(gōng )作机制”“编写制定了《促进工(💀)作场(🥎)所(😅)(suǒ )性别平(píng )等指导手册》，明(míng )示用(🎧)人单(🤟)位应建立的制度(dù )机制、工会组(zǔ(🍦) )织应(🛬)发(fā )挥(☔)的监督作用”“多层次(cì )多渠道(👶)开展(🕖)女职工(⛓)(gōng )业务技能培训(xùn )、科学文化(huà(🚋) )普及(🎪)，组织动(dòng )员女职(zhí )工积极参与劳动(☝)和(hé(🛅) )技能竞(🐄)赛，深化女职工技(jì )术创新活(🐈)动”“通(🥅)过(guò )大(🏵)讲堂、‘写家书(shū )·传亲情’、(😩)‘书(🎬)香(🎗)三八(bā )’读书活动，培育好(hǎo )家风(🙋)”……(💯)

推动男(nán )女平等基本国策贯彻落实(🍩)(shí )，推(😙)动用人(👋)单(dān )位执行(háng )国家和地方性(😚)别平(🃏)(píng )等相(🚗)关(guān )法律法规政策规定(dìng )，积极促(😶)进工(⛑)(gōng )作场所性别(bié )平等，依法维(wéi )护职(👥)工(gō(🎀)ng )平等享(📘)有机会、权(quán )利和待遇，始终(🤑)是各(📘)级工(gō(😷)ng )会努力的方向(xiàng )。

包括(kuò )相关制度(✈)机制(🚈)不(🔥)健(jiàn )全、不同程度存在就业性(xì(🕔)ng )别歧(🕝)视、缺乏(fá )支持职(zhí )工平衡工作与(⛩)家庭(🌮)(tíng )责任(🍍)的措施，等等。

在调(diào )研基础上(😙)，对(duì(🆑) )存在问(🐓)(wèn )题积极提出整改意(yì )见，并总结(🈁)推广(😯)基层典型(xíng )经验。

2016年女职(zhí )工维权行(🔳)动(dò(🍊)ng )月更是专门以(yǐ )“提升(shēng )协商质量、(🌀)增强(🎇)合(hé )同(🚄)实效”为主题，在各地(dì )集中开展要(🍎)约(yuē(🤤) )行(⏯)动和(hé )履约督查。

“企业(yè )不得因女(🛍)职工(🔏)怀孕、生育(yù )、哺乳降低其(qí )工资(🙃)、予(🍲)以辞退(🛺)、与其解(jiě )除劳动或者聘用(📶)合同(🚇)”“女职工(⛵)比较多(duō )的用人(rén )单位应当根据(🔭)女职(🛍)(zhí )工的需要，建立女职工卫(wèi )生室、(💜)孕妇(🛑)休(xiū )息室、哺乳室等设施”……一份(🆘)(fèn )份(🏘)女职工(🀄)专项集体(tǐ )合同的签订，意味着女(🎹)职(zhí(🗞) )工(🌀)的特殊利益(yì )进一步(bù )有了保障(🎃)。