英寸和米的换算

中车集(🕺)团(🤕)工会的努(⚫)力，只是(shì(🛎) )各级工会以女职工(🥂)权(😾)益保护专(🧘)项集体合(🐢)同工作为抓手，加强工(🤳)会女职工(👄)维权机制(✂)建设(shè )的一个缩影。

结合维权行(🚩)动月主题(⬇)，各级工会女职工组织还主动加(🎋)强了与地(🎾)方人大和政府有关部门的联系(🎯)配合，以非(🔸)公中小微企业为重点，联合开展(🚻)监督检查(🥖)，对违反《女职工劳动保护特别(😙)规(🏮)定》、侵害(🛅)女职工权(🚔)益的用人单位提出(🆑)督(🤴)促整改意(😷)见。

2018年中旬(🈹)，全总女职工委员会对(🙎)8个省(shěng )(市(🗓))72家企业的(👌)2807名职工开展了问卷调查和实地(⌛)调研。

——(😍)明确目标任务。

近年来，先后开展(🌵)了《女职工(🔖)劳动保护特别规定》贯彻落实情(🛸)况调查、(🍧)全面两孩政策下生育保障制度(🔥)问题研究(📃)、生育政策调整后(hòu )如何帮(📁)助(⚡)女职工解(🕑)决生育后(🐽)顾之忧、企业性别(🛀)平(🥛)等机制建(🧒)设等调研(Ⓜ)，全面深入了解用(yòng )人单位落实(🐦)国家相关(👜)法律法规情况。

为了确保女职工(📹)哺乳室建(💢)设稳步推进，各级工会女职工组(🐴)织积极推(🍫)动将女职工哺乳时间、孕妇休(🤞)息室、女(⛱)职工哺乳室建设等国家政策规(🏸)定纳入用(🌹)人单位女职工劳(láo )动保护工(🍗)作(🌇)制度、女(🛍)职工权益(💒)保护专项集体合同(🍙)以(🍬)及和谐劳(👏)动关系建(🧓)设、模范职工之(zhī )家建设的重(📏)要内容。

这(☔)些举措都指向同一个目标：认(🏀)真履行工(💚)会基本职责，维护好发展好女职(🤢)工合法权(🛰)益，满足女职工美好生活需要，团(🐬)结动员广(🏒)大女职工奋斗新时代。