地心抢险记国语

—(🎇)—加(🔓)强源头参与(yǔ )。

包(bāo )括相关制度机制(⛱)不(🎈)健(jià(❄)n )全、不同程度存在就业性(xìng )别(🎄)歧(qí(🐯) )视(⏸)、缺乏支持职工平(píng )衡工(gōng )作与家(🎦)庭责(🚱)任的措施(shī )，等(děng )等。

截至2018年9月，全国已建(🚐)(jiàn )立(🛺)女职工休息哺乳室(shì )的基(jī )层企事(⏸)业(📖)工会(🕋)达28.6万个。

加(jiā )强与地方人大和政府(fǔ(👳) )有(⚡)关(guā(🚴)n )部门的联系配合，推动加(jiā )大性(xìng )别(🧔)平(✍)等相(🤑)关法律法规(guī )执行情况的监督检查(🎏)力(🙏)度(dù(🚃) )；针(zhēn )对一些用人单位要求(qiú(😷) )女职(🆖)(zhí(🍭) )工“怀孕排队”、生(shēng )育待(dài )遇不落实(🌡)、“四(🕡)期”保护(hù )不到位、薪酬待遇不(bú )平等(📯)(děng )、(🤵)职业发展因生育受限等(děng )问题，全总女(🕷)职工(🎑)委(wěi )员会(huì )和相关地方工会女职工(🍛)组(🏗)(zǔ )织(🔨)及时协同有关部门(mén )调查(chá )处理，依(🍰)法(🦗)维护(✊)女职工合(hé )法权(quán )益和特殊利益。

同(🥀)时(🤜)(shí )，各(🏰)级工会女职工组织紧(jǐn )紧抓(zhuā(🍕) )住各(⭐)地(❇)方工会集体协(xié )商春(chūn )季要约行动(🚹)的时(🌹)机，以中(zhōng )小非公企业和女职工(gōng )相对(🕍)(duì )集(🚒)中的行业为重点，对未(wèi )签订女职工专(📅)项集(🚖)体合同(tóng )企业、合同到期未续(xù )约(🔏)、(🌬)履约(🐒)不到位企业集中开展(zhǎn )要约和履约(❄)监(🏇)督行(♎)动(dòng )，着(zhe )力推动协商、签约、履约(yuē(🚇) )程(🍣)序(xù(🌕) )制度化、规范化，推(tuī )动女职工(🧙)专项(😆)集(🧡)体提质增(zēng )效。

品牌1：促进性别平等(➕)(děng )

5年(🎽)间(🍒)(jiān )，在各级工会女职工(gōng )组织(zhī )的不(📗)懈努(⛏)力下，工会(huì )女职(zhí )工工作形成了八个(😋)响(xiǎ(🃏)ng )亮品(pǐn )牌：促进性别平等、女职(zhí(➿) )工(🦀)专项(👨)集体合同、女(nǚ )职工(gōng )休息哺乳室(👿)建(🍛)设、(🔍)女职工(gōng )维权行动月活动、女职工(🖌)(gō(👾)ng )提升(💝)素质建功立业工程、职工(gōng )子女托(🌑)管(📃)服务、“女(nǚ )职工关爱行动”和家庭文(🌟)(wén )明(🧐)建(♿)(jiàn )设。

2019年1月底，中车戚(qī )墅堰(yàn )所召开(🕑)了二(🕡)届职工代(dài )表大(dà )会三次会议。

“爱心妈(🐗)咪(mī(🏋) )小屋”“妈咪屋”“母婴(yīng )关爱室”“爱心妈妈(🥫)屋(😡)”“暖心(🌲)小屋”“阳光(guāng )家园(yuán )”……一批工会推(🚩)动(🗄)建立(🤭)(lì )的女职工休息哺乳室全面(miàn )铺开(🖊)。