跑跑影院

据了解，这(🚍)本指导手册(💔)源于全(🥂)总(zǒng )针对企(qǐ )业性别平等(⛱)机制建(🧝)设的大调研。

“全总(zǒng )连续四(🔽)(sì )年组(🚬)织(zhī )开展女职工维权行动(🐿)月活动(🏼)，各(gè )地广泛(fàn )开展了(le )普法(🆔)宣传、集中要(🛹)约、监督检查等形(🧓)式(shì )多样的(de )维(🍆)权活动”“总结发布维(🌛)护女职工权益(🛁)(yì )优秀案(àn )例，建立(🥔)健全‘一函两(😩)书’制度及女职(zhí(😮) )工法律(lǜ )援助(🥝)工作机制”“编(🔥)写制定(🌥)了《促进工(gōng )作场所(suǒ )性别(🔷)平等指(🦖)导手册》，明示用人单位应(yī(💤)ng )建立的(🐨)(de )制度机制、工会组织应发(🤢)挥的监(🈷)督作用(yòng )”“多(duō )层次多(duō )渠(📱)道开展女职工(⛸)业务技能培训、科(💇)学文(wén )化普及(🕕)(jí )，组织动员女职工(🗿)积极参与劳动(💸)和技能(néng )竞赛，深化(🕌)女职工技术创(🏑)新活动”“通过大讲(jiǎ(🚯)ng )堂、‘写家书(🚗)·传亲情’(🍰)、‘书(🌀)香三八’读书(🚊)(shū )活动，培育(👛)好家风(🚹)”……

品牌5：提素建功

与此(🏚)(cǐ )同时(🚤)，不断深化女职工技术创新(🥦)活动。

—(❕)—加(jiā )强源头(tóu )参与。

“女职(🖍)工法制宣传教(🐸)育与权益维护”“提升(👮)协(xié )商质量、(🎺)增强合同实效，推动(🚨)《特别规(guī )定》贯(🌄)(guàn )彻落实”“推动《特别(🦑)规定》贯彻落实(🐿)(shí )，依法(fǎ )维护女职(🐞)工合法权益和(🚞)特殊利益”“加(👤)(jiā )强生(💌)育(yù )保护，依法(🧠)维护女职工(🐐)合法权(📻)益和特殊(shū )利益”……2015年至(💵)2018年，全总(😴)女职工委员会在全国(guó )范(⤵)围内(nè(🌋)i )组织开(kāi )展的女职工维权(🏡)行动月活动，主题在变(biàn )，但关(guān )注(🐈)的核心问题从(🧝)未改变：为女职工(📔)撑起(qǐ )权益“保(🤠)护伞”。

一方面，推动将(🔖)“企业签订(dìng )女(🐬)职工(gōng )专项集体合(😕)同”纳入《劳动合(🕍)同法》予(yǔ )以(🗒)明确(què(🐀) )规定。