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值得一提的是，推(tuī )进女职(zhí )工专项集体合同签约(yuē )、履约，每年(🔳)都是女(nǚ(😯) )职工(gōng )维权行动月活动(dòng )的重点(diǎn )内容之一。

如青海省(shěng )总、宁夏区总女职工(gōng )委员会(🥥)(huì )大力推(🚣)动用人单位工(gōng )会建立“一函两书”工作机制，通过《提示函》《工会女职工劳动保(bǎo )护监(jiān )督整(🔷)改意见书(😚)》《工会(huì )女职工劳动保护监督(dū )处理建议书》，督促(cù )企业依(yī )法加强女职工劳动保(bǎo )护。

全(⬛)总先后制(🖨)发关(guān )于推(tuī )进女职工专项集(jí )体合同(tóng )工作的相关意见，明(míng )确提(tí )出“基本实现在(zà(🔛)i )已建工(gō(🕒)ng )会企业中女职工组织(zhī )和女职工权益保护专(zhuān )项集体合同全覆盖”。

积极(jí )参与涉及性别(🔱)平等相(xià(🔧)ng )关法(fǎ )律法规政策文件(jiàn )制定修(xiū )订，对加强保障男女(nǚ )职工平等就业、解决(jué )就业性(⛸)别歧视问(🐭)题和完善生(shēng )育保障制度、建立健(jiàn )全生(shēng )育支持政策、加(jiā )强女职(zhí )工劳动保护等(🦑)提出意(yì(📹) )见建议。

于是，他连(lián )日连夜(yè )赶工，精心制作，及(jí )时完成所有花灯的制(zhì )作。

多年来，各级工(💛)(gōng )会女职(🚣)(zhí )工组织突出工作重点(diǎn )，着(zhe )力在重点领域、关键环(huán )节上下功夫，推进女(nǚ )职工专项集(😄)体合同工(🌔)(gōng )作取得显著成效。

为培养和(hé )造就一支知识型、技(jì )能型(xíng )、创新型女职工(gōng )队伍，近(😪)年来，全总(➿)女职工(gōng )委员会着力提升女职(zhí )工队伍(wǔ )素质，于2015年印发《关(guān )于新形势下深入实施(shī )女(🐻)职工提升(🛣)素质建功(gōng )立业工(gōng )程的意见》，明确了(le )提素(sù )建功的目标任务(wù )，同时(shí )积极贯彻落实《新(🚟)时(shí )期产(👪)业工人队伍建设(shè )改革方案》，拓展培训内容(róng )、搭建网上平台，多(duō )层次(cì )多渠道开展教(⛷)育(yù )培训(🎭)，助推女职工成长成才(cái )。