特殊职业1

而在全国(guó )，各级工会女(🥄)职工组(zǔ(🎷) )织也结(jié )合(hé )各(✉)自实际，开展了(🧡)(le )形式多样的关爱活动(dòng )。

调(🅰)研发(fā )现(🌯)，3岁以下托幼机(jī(✖) )构严重缺乏、(🙁)孩子放(fàng )学放假时(shí )间与(📠)家长上下(🌔)班时(shí )间不匹配(😛)、家政服务(wù(📘) )业欠规范等(👪)因素，使(shǐ )得女(👲)职(zhí )工(gō(😅)ng )生育面临诸多后(🎃)顾(gù )之忧(📇)。

如山西省9000多个(gè(🏎) )基层单位(wèi )的(🚏)50多万名女职工参(cān )加活动(🍏)；河南省(⛽)1214家企(qǐ )事业单位(👖)的4万余名职(zhí(⬇) )工参加(jiā )活(huó )动，上报优秀(👾)家书(shū )、(🌴)家训5万余篇。

几年(✍)(nián )来，全总(zǒng )女(📥)职工委员会共安(ān )排“女职(🌚)工关爱行(🐞)动(dòng )”专项帮(bāng )扶(🐀)资金共计2.4亿元(🗂)，帮扶救助困(🌁)难女职工(gōng )803.57万(🗑)人次，其中(🛃)单亲困(kùn )难女职(🏡)(zhí )工(gōng )120.56万(😓)人次，女性农民(mí(😙)n )工162.24万人次……(🐰)近年来(lái )，聚焦女(nǚ )职工最(🕙)关心最直(📮)接(jiē )最现实的利(🤥)益问题，全总女(🗻)职工委员会扎(zhā )实开展(zhǎ(🚉)n )“女职工关(⚡)爱行动”，成为女职(🚑)工贴心的(de )“娘家(🦁)人(rén )”。

品牌7：职工子(zǐ )女托(🍴)管服务

中(🏠)间层的(de )减少，有(yǒ(🔍)u )效提升了交流(🎵)的效(xiào )率，降(🏯)低了成本。

写(xiě(👣) )一封家书、读一本好(hǎo )书(🍑)、听(tīng )一(⛵)(yī )场讲座，近年来(🔟)各(gè )级工会女(🦌)职工组织广(guǎng )泛开展“培育(🔱)好家风—(🥟)—女(nǚ )职工在行(🈂)动”主题实(shí )践(🔈)活动，通过开展丰富多彩(cǎ(🍀)i )、喜闻乐(🏝)见的活动，引导广(🤫)大女职工弘扬(🐁)(yáng )主旋律、树立新风尚，建(🚤)设(shè )幸福(🖨)家庭，在春风化(huà(🚇) )雨、润物(📐)(wù )无声中凝聚起(🗡)向上(shàng )向善力(🎍)量。