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如：江西省赣州市总工会目前(🍭)已建(🔌)立女(💛)职工创业孵(🐦)(fū )化基地18个，为5800余名女职工创业提供了(🤑)技术(💳)培训(💰)，80%的参训女农(🌐)民工、下岗失业女职工实(shí )现了(🐾)再就(🛄)业；(❕)黑龙(🏌)江省总工会大力开展女职工创业创新创造创(😀)效“四(💥)创”活(💔)动，培(🚢)养出一大批高素质、高技能女性人才。

——完(🗾)善制(💽)度保(🌎)障。

为培养和造就一支知识型、技能型、创新型女(❕)职工(⏫)队伍(📶)(wǔ )，近年来，全(🌱)总女职工委员会着力提升女职工(🆒)队伍(🔕)素质(🚕)，于2015年(🥢)印发《关于新(🚮)形势下深(shēn )入实施女职工提升素(👊)质建(💔)功立(🍢)业工(🗣)程的意见》，明确了提素建功的目标任务，同时积(🦓)极贯(👻)彻落(😄)实《新时期产业工人队伍建设改革方案》，拓展培训内(💦)容、(😎)搭建(🏀)网上平台，多层次多渠道开展教育培训(xùn )，助推女职(🤯)工成(🐧)长成(🚵)才。

——15个省(🈷)(区、市)制定了管理办法，统一标识(👰)和色(🤪)调，统(🗽)一配(🚿)(pèi )备设施、配送物送、专人管理。

——为哺乳(🍩)期女(💗)职工(📀)建起(🥈)温暖的“小屋”

加强与地方人大和政府有关部门(🛂)的联(💦)系配(🍄)合，推动加大性别平等相关法律法规执行情况的监(⚓)督检(👛)查力(🚧)度；针对一些用人单位(wèi )要求女职工“怀孕排队”、(🎲)生育(📵)待遇(🕣)不落实、“四(😋)期”保护不到位、薪酬待遇不平等(💼)(děng )、(🎽)职业(😗)发展(🈂)因生育受限等问题，全总女职工委员会和相关(🥎)地方(🕟)工会(🧞)女职(🐦)工组织及时协同有关部门调查处理，依法维护(💽)女职(🏟)工合(🍀)法权益和特殊利益。