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“女职工法(🏹)制宣传(chuán )教育与权(🆓)益维护”“提升(🍯)协商质量、增强合(🏝)(hé )同实效，推(💦)动《特别(bié )规定》贯彻(👢)落实”“推(tuī )动(🕗)《特别规定》贯彻(chè )落(🐳)实，依法维护(🚾)女职(zhí )工合法权益(🕗)和特殊利益(💰)(yì )”“加强生育保护，依(🍙)法维护女职(🚃)工(🌎)合法权(quán )益和特(🚙)殊利益”……2015年(📁)至2018年，全总女职工(🔄)委(wěi )员会在全(🛤)国范围内组(zǔ )织开展的女职工(🍶)维权行(háng )动(🎢)月活动，主题在变(bià(🚘)n )，但关注的核(🤬)心问题从(cóng )未改变(🤗)：为女职工(💥)撑(chēng )起权益“保护伞(💸)”。

与此同时，中(🤒)车集团分(fèn )布在各(🐦)地的子公司(🐕)也(yě )相继召开了职(✏)代会，其(qí )中(🧔)有一项备受女职工(⛎)(gōng )关注的重(🎚)要(🕹)议程——审(shěn )议(🚐)通过并签订《女(🕹)员(yuán )工权益保护专项集体合(hé(📏) )同》。

这件事给(✅)了他(tā )难忘的教训(🎸)，此后，邹(zōu )宏(🎐)达决定外出学习经(🦉)(jīng )验。

女职工(🛶)专项集体合(hé )同工(🏊)作是工会女(🥣)职工(gōng )组织依法维(🔝)护女职工(gō(♍)ng )合法权益和特殊利(🅰)益的(de )重要载(💮)体。

如江苏、浙江、(😮)山东等地推(🌹)动将(jiāng )女职工休息(✒)哺乳室建(jià(😓)n )设(🛰)纳入省妇女发展(📝)规划(huá )、省政(🗜)府妇儿实事项(xiàng )目；福建省总(🥦)工会与省(shě(🕓)ng )卫计委合作推进宣(🦌)传(chuán )教育，与(🌎)爱心企业合作(zuò )配(🔊)备专业物资(🏥)，与志(zhì )愿者组织合(Ⓜ)作加强活动(🚀)(dòng )推广；四川等地(🕒)面向(xiàng )企业(⛄)和社会联办项目(mù(💜) )，积极推动工(🍴)作方式从(cóng )工会服(🎧)务向社会化(🍍)公(gōng )益化运作转变(💼)。

包括相(xiàng )关制(🤓)度机制不健全、(🎼)不同程度存在(📂)就业性别(bié )歧视、缺乏支持职(🕝)工(gōng )平衡工(🎍)作与家庭责任的(de )措(😆)施，等等。

如今(🥜)，“爱心妈咪小屋”也搭(⬇)(dā )上了“互联(🎾)网+”的高(gāo )速列车，努(📱)力搭建服务(🐛)(wù )女职工的新平台(🛢)。

这(zhè )是一系(⏮)列聚焦亿万女(nǚ )职(💅)工的关爱行(📃)动——

2016年(nián )女职工(🍕)维权行动月(⏳)更(gèng )是专门以“提升(⛏)协商质(zhì )量、(😊)增强合同实效”为(🔘)主题，在各地集(🏜)中开(kāi )展要约行动和履约督(dū(👭) )查。