雪魔镜

“企(🍔)业不(bú(⏹) )得因女(♎)职(🤸)工(gōng )怀(🌆)孕、生(🚳)育、哺乳降(jiàng )低其工资、予以辞退、与其解除劳动或(🍵)者聘(pì(🔢)n )用合同(🎫)”“女职工(🍧)比较多(🀄)的(📬)用人(ré(🈸)n )单位应当根(gēn )据女职工的(de )需要，建立女职工卫(wèi )生室、孕妇(fù(😿) )休息室(🔟)、哺(bǔ(🤶) )乳室等(💒)设施”……(⚽)一(yī )份(🌬)份女职工(gōng )专项集体合同的签订，意味着女(nǚ )职工的特殊(shū )利(🌱)益进一(🥖)步有了(🎛)保障(zhà(🎲)ng )。

2018年(🔬)中旬，全(🌪)总女职工(gōng )委员会对8个省(市)72家企(qǐ )业的2807名职工(gōng )开展了问卷(👂)调查和(📛)实地调(🍇)研。

——(🚕)积极推动(🦋)(dòng )性别(💩)歧视问题调查处(chù )理。

各地工(gōng )会则积极推(tuī )动女职工专项集(🗞)体合(hé(👏) )同工作(🔨)纳入(rù(🦖) )地方《妇女(➗)(nǚ )权益(🚢)保障法实施办法(fǎ )》，并与地(dì )方人社、企联等制发推行女职工(🔇)(gōng )权益(🍙)保护专(🥨)(zhuān )项集(⏳)体(😥)合同工(🐞)作指导(dǎo )意见，为推(tuī )进女职工专(zhuān )项集体合同工作提供(gòng )法(🐎)律制度(🛫)保(bǎo )障(✅)。

——山(🌎)西、安徽(🍽)、贵州(🐍)等地(dì )专门出台了(le )资金管理办法，山东(dōng )、湖南等地(dì )广泛开(😍)展建(jià(🍡)n )设规范(🈺)化检查(🍛)，对未(wèi )能(🥫)达标的(🦑)限(xiàn )时整改或取(qǔ )消资格。

女职工专项(xiàng )集体合同工(gōng )作是工(🌑)会女职(👀)工组织(🎷)依法维(🛒)护(🔤)女(nǚ )职(🌈)工合法权(quán )益和特殊利益的重要(yào )载体。

2016年女(nǚ )职工维权行(há(🧖)ng )动月更(💎)是专门(🔣)以“提(tí(🎄) )升协商质(🔏)量(liàng )、(💐)增强合同实效”为主题，在各(gè )地集中开展(zhǎn )要约行动和履约督(🕘)查(chá )。