精灵森林ova第三集免费观看

5年(💟)间，在(🖌)各级(jí(🕝) )工会女职工组织的不懈努力下(xià )，工会女职工工作(🤷)形成了(🏘)八(🕦)个响(🤮)亮品牌(📚)：促进性别平等、女(nǚ )职工专(zhuān )项集体(tǐ )合同、(🥖)女职工(🎆)(gōng )休息(🎃)哺(bǔ )乳(🆔)室建(jiàn )设、女(nǚ )职工维权行动月活动、女职工(gō(🏏)ng )提升素(⛱)(sù )质建(😀)功立业(🚅)工程、职工子女托管服务、“女职工关爱行动”和家庭(tíng )文(🆖)明建(jià(🕵)n )设(🌠)。

——(🐓)深入(rù(💛) )企业、事业、机关等(děng )用人单位，深入社区、工业(🌍)园(yuán )区(🕸)、(🏉)商务(💮)楼宇，对(💬)女职工休息哺乳室建设的硬件标准、管理(lǐ )制度(🚨)、经费(🎏)补(bǔ )助(💆)等提(tí(➕) )出要求(qiú )并开展(zhǎn )督导检(jiǎn )查。

多(duō )年来，各级工会(🎉)女职工(🤦)组织突(🚆)(tū(🏪) )出工(🛤)作(zuò )重点，着力在重点领域、关键环节上下功夫，推进女职(📑)工专(zhuā(💝)n )项(🌯)集体(🌡)(tǐ )合同(🔵)工(gōng )作取得(dé )显著成(chéng )效。

“女职工(gōng )法制宣(xuān )传教(😒)育与权(🗿)益(🍠)维护(❄)”“提升协(♐)(xié )商质量、增强合同实效，推动《特别规定》贯彻落实(🦋)”“推(tuī )动(🌷)《特(tè )别(🏢)规定(dì(🚟)ng )》贯彻(chè )落实，依法维(wéi )护女职(zhí )工合法(fǎ )权益和特(🚖)殊利益(😄)”“加强生(🌔)育(🗺)(yù )保(🍱)护，依法维护女职工合法权益和特殊利益”……2015年至2018年，全总(😆)女(nǚ )职(🥈)工(🌏)委(wě(👂)i )员会在(🗒)(zài )全国范(fàn )围内组(zǔ )织开展(zhǎn )的女职(zhí )工维权(quá(💊)n )行动月(🛶)活(📊)动，主(⛽)题在变(🏸)，但关(guān )注的核心问题从未改变：为女职工撑起权(💫)益“保护(🗨)伞”。

——(🚲)南京(jī(🍊)ng )市总工(gōng )会推动(dòng )质监部(bù )门制定(dìng )《工作(zuò )场所爱(ài )心(🚆)母婴室(🍴)建(🕌)设与(🎨)星级评定规范(fàn )》，成(chéng )为首部面向职工的公益服务类地方(👖)技术规(🗯)范(🔌)。

与此(🥁)同时，各(👚)(gè )地工会(huì )则将女(nǚ )职工专(zhuān )项集体(tǐ )合同工(gō(🥜)ng )作纳入(🍂)(rù(📎) )集体(🔟)合(hé )同(🗞)工作同部署、同推进、同考(kǎo )核，着力推动基层单(🤩)位女职(🌡)工专项(📭)集体合(📉)同与集体合同“三同步”(同步协(xié )商、同(tóng )步签订(dìng )、同步(🔋)(bù )履约(⤵))。