我的神使大人

”邹宏达说，在他(🆒)独立做花灯的第(📤)二年，从当年9月份(🌰)，他就开始备料竹(🦆)坯，做了近100个花灯(📯)，但(🈁)是因为用了新竹(✈)子，到了年(nián )末打(🎤)(dǎ )开库(kù )房一(yī(🍲) )看，花灯(dēng )都发(fā(🌩) )霉了(le )。

推(tuī )动男(nán )女(💓)平(píng )等基(jī )本国(😎)(guó )策贯(guàn )彻落(luò(😀) )实，推动(dòng )用人(ré(😁)n )单位(wèi )执行国家和(🌈)地方性别平等相(💘)关法律法规政策(🧓)规定，积极促进工(💴)作场所性别平等，依(📕)法维护职工平等(🍩)享有机会、权利(💑)和待遇，始终是各(😾)级工会努力的方向(🐋)。

“其实最难的是头(🦑)两年，不太了解工(🙉)艺的技巧。

人(rén )力(🤬)资(zī )源社(shè )会保(🎷)(bǎo )障部(bù )、全(quán )国(♓)总(zǒng )工会(huì )等9部(🕍)(bù )门联(lián )合制(zhì(🦋) )发了(le )《关(guān )于进(jì(🦌)n )一步(bù )规范(fàn )招聘(🚺)(pìn )行为(wéi )促进妇(🎾)女就业的通知》，明(🕖)确不得以性别为(🚗)由限制妇女就业、(📽)拒绝录用妇女，不(😑)得将限制生育作(👳)为录用条件，不得(🎣)差别化地提高妇女(🛠)对妇女录用标准(♒)等。

在全总下发的(🛃)《关于提升集体协(🗂)商质量增强集体(🎻)合(👣)(hé )同实(shí )效的(de )意(🕑)见(jiàn )》《深化(huà )集体(📤)(tǐ )协商(shāng )工作(zuò(👐) )规划(huá )(2014-2018年)》等部(bù(🔩) )署规(guī )划中(zhōng )，都(dō(🌘)u )提出(chū )了加(jiā )强(🍚)女(nǚ )职工(gōng )专项(⛹)集体合同工作的(🧞)相关要求。

品牌4：女(📩)职工维权行动月(🆗)

关注女职工需求(🌙)，各地工会加大了(🐩)规范运作，打造品质(💐)小屋：

全总先后(🉐)制发关于推进女(🆖)职工专项集体合(🍕)同工作的相关意(🍈)见(🔷)，明确提出“基本实(🦎)(shí )现在(zài )已建(jià(🚋)n )工会(huì )企业(yè )中(🚨)女(nǚ )职工(gōng )组织(🕴)(zhī )和女(nǚ )职工(gōng )权(🛋)益(yì )保护(hù )专项(🤞)(xiàng )集体(tǐ )合同(tó(💫)ng )全覆(fù )盖”。

品(pǐn )牌(🎼)1：促进性别平等

于(📇)是，他连日连夜赶(😇)工，精心制作，及时(🕴)完成所有花灯的(🚒)制作。