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——(👹)15个省(区、市(🐍))制(zhì )定了管理办法，统(🎏)一(yī )标识和(🚾)色调，统一配(🚭)(pèi )备设施、配送(sòng )物(🌥)送、专人管(🔄)理。

——造就“三型”女职(🧜)(zhí )工队伍

这(🅰)些举措都指(🛋)(zhǐ )向同一个目标(biāo )：(💿)认真(zhēn )履行(🎞)工会基本(bě(🈵)n )职责，维护好发展好(hǎ(🧠)o )女职工合法(😧)权益，满(mǎn )足女职工美(🎚)好(hǎo )生活需(🐚)(xū )要，团结动(🗺)员(yuán )广大女职工奋斗(🧔)新时(shí )代。

“以(⏮)手工过生活(🍫)(huó )的，一定要守(shǒu )信用(🚉)。

江麓机电集(🌋)团(tuán )有限公司经营管理部(bù )的考(🚾)核员吴琼(qió(🧞)ng )曾是一(yī )名下料工，通(⛷)(tōng )过苦练自(🏖)身技能，并(bì(⬇)ng )一口气在公司的女职(🚛)(zhí )工业余学(✔)校报(bào )了应(🧡)用(yòng )文写作知识、计(👤)算机和网页(🔤)制作等(děng )三(sān )门课程(🗃)，最终在“芙蓉(🕤)杯”女职(zhí )工(🐤)素质(zhì )达标竞赛活动(➕)(dòng )中脱颖而(🖨)出，成长为(wé(🛑)i )“湖南省技术能手”。

包括(🏩)相关制(zhì )度(🚐)机制不健全、不同(tóng )程度存在就(🍵)业性别歧(qí(✒) )视、缺乏支持(chí )职工(🍸)平(píng )衡工作(🚼)与家庭(tíng )责(🕡)任的措施，等等。

值得一(🈵)提的是，推进(🐮)(jìn )女职工专(🍲)项集(jí )体合同(tóng )签约(😅)、履约，每年(🎠)都是女职工维权(quán )行(🍏)(háng )动月活动(👰)的重点内(nè(🏿)i )容之一。

“其(qí )实最难(ná(🐆)n )的是头两年(🔙)，不太了解工(🚻)艺的技巧(qiǎo )。

所以一过(🛒)完正月十(shí(🏂) )五，他就赶忙(máng )连夜去文昌城区看(🕵)花(huā )灯展，学(🆗)习别人家的(de )经验和新(🚧)技术(shù )。