奸情进行时

猎聘大数(shù )据(⚾)显(🙄)示，2018年5G领域企业(yè )人才(🚨)需(xū )求同比2017年增长57.62%，市(🐲)场(😓)(chǎng )行情较(jiào )为乐观。

5G细(🍠)分领域人(rén )才需求(qiú(💱) )分(🕦)布：5G应用缺口最大(dà(💓) )

5G蕴藏的巨大财富和就(🧙)(jiù(😋) )业机会(huì )

整体看三月(🙂)，倾向于(yú )A股将呈(chéng )现(🛰)“Λ”型走势，警(jǐng )惕“两会”之(🌌)后市场调整。

全国政协(🎑)委员、西安(ān )建筑科(kē(💵) )技大学副校长郝际平(⛰)(píng )持相似(sì )观点(diǎn )：(🏿)“只(🥒)有公众的(de )科学素养普(📸)遍大幅提(tí )升，一(yī )个(🍣)国(🍙)家的创新能力和(hé )可(😃)持续(xù )发展才能得到(🔸)更(♋)牢固(gù )的支撑(chēng )。

在这(👰)十个职能中，大多都具(🗨)有互联网行(háng )业属性(xì(💟)ng )和电信行业的属性，这(🉑)也从(cóng )另一个侧面印证(🔤)了5G人(rén )才需求在互联(🎳)网行业和电子(zǐ )通信(🌭)行(🍭)业分布较高的(de )现象。

薪(🏉)酬水平较高也是5G人(ré(🎥)n )才(👯)的让(ràng )人艳(yàn )羡的一(😵)大特点。

2018年12月召开的中(🎥)央(🎢)经济(jì )工作会(huì )议明(👇)确指出“要加快(kuài )5G商用(🐃)步(🦓)(bù )伐”。

这些能力可应(yī(⤵)ng )对5G多端点、多场景的(🔆)应用要(yào )求，增强从业者(🏊)智能(néng )化、自(zì )动化(🏍)的运维能力，降(jiàng )低运营(🍐)(yíng )商的运维成本，并针(🦕)(zhēn )对不同垂直领域的(🦈)诉(😙)(sù )求，制(zhì )定个性化的(💫)用户问题(tí )解决方(fā(📇)ng )案(🈳)。

借此契机，中高(gāo )端人(🐅)才(cái )职业(yè )发展平台(😐)猎(💹)聘推(tuī )出《2019年中国5G人才(🦄)需求(qiú )大数据(jù )报告(🌔)》，帮(🐯)助大众了(le )解5G人才(cái )的(🕡)特点，同时也展示(shì )5G人(🗑)才需求状况，为用人方、(🍳)求职方提供实用的决(🛍)(jué )策依据(jù )，也为相关领(🍡)域的人(rén )才提供(gòng )研(🤳)究参考。