龙口中心医院女护士与税务局

——完善制(zhì )度(dù )保障。

——以(yǐ )制(zhì )度保障女职(🔽)工特殊(🀄)利益

—(🤡)—完善(🤢)制度保(🦌)障(zhàng )。

—(🎂)—为哺(🕐)乳(🤹)期女(📻)(nǚ(🏝) )职工(🏾)建(🎥)起温(🕚)暖(🍬)的“小(📮)屋(👺)”

随(suí )着(🥜)八音的(🏟)响起(qǐ(🐕) )，唢呐争鸣，小孩(hái )子们举着船灯或提着花灯(dēng )，嬉闹着看着点(diǎn )燃(rán )了的“福”灯、花篮灯等传统花灯被大人(rén )们(men )用木杆担起，大(dà )家都掌灯、列队，开始环村游巡。

随着八(bā )音(yīn )的响起，唢呐(nà )争(zhēng )鸣，小孩(🏃)子们举(🐵)着船灯(🤹)或提着(🌇)花灯，嬉(⛩)闹(nào )着(🌗)(zhe )看着点(🍙)燃了的(🛐)“福(🔒)”灯、(🥓)花(💍)篮灯(🍗)等(😌)传统(🌲)花(🏕)灯(dēng )被(🧥)大人们(🎽)用木(mù(👉) )杆(gǎn )担(🐜)起，大家都掌灯、列队，开始环村游巡(xún )。

全总先后制发(fā )关(guān )于推进女职工专项集体合同工作的相关意(yì )见(jiàn )，明确提出“基(jī )本实现在已建工会企业中女职工组织和女(nǚ )职(zhí )工权益保护专(zhuā(🐠)n )项(xiàng )集(♑)体合同(🌐)全覆盖(💁)”。

在全总(🏗)下发的(🍽)《关于(yú(👘) )提(tí )升(🌇)集(🤧)体协(🈂)商(🗡)质量(🦖)(lià(🚕)ng )增强(🛡)集(🚇)体合同(🥀)实效的(♐)意见》《深(🌺)化集体(🦔)协(xié )商(shāng )工作规划(2014-2018年)》等部署规划中，都提出了加(jiā )强(qiáng )女职工专项集(jí )体(tǐ )合同工作的相关要求。

组织女职工积极参(cān )与(yǔ )“当好主人翁(wēng )、建功新时代”“践行新理念、建功‘十三(sān )五(wǔ )’”主题劳动(🤼)(dòng )和(hé(✅) )技能竞(🔏)赛，探索(🙌)网上练(📬)兵和网(🍽)上技能(🥄)比(🌃)武(wǔ(🌐) )新(🍌)(xīn )形(🚚)式(🛍)，广泛(🌽)开(🐅)展(zhǎn )女(🌠)职工岗(💤)位练兵(🤼)、技术(😮)比(bǐ )武(wǔ )、技能竞赛、发(fā )明创造及合理化建议等活动，引导女职工(gōng )投(tóu )身大众创业、万(wàn )众创新的时代浪潮；积极培育女职工创新(xīn )工(gōng )作室、创新班(bān )组(zǔ )、创新团队，搭建女职工技术创(🌉)新成果(😆)展(zhǎn )示(🌅)(shì )平台(🥤)，发挥女(🕢)(nǚ )劳(lá(✔)o )模、女(🐫)高(🌻)级技(💣)能(🌹)人才(🙁)引(🅰)领示(🏄)范(🥚)作用，带(🍪)动(dòng )广(🥫)(guǎng )大女(🎤)职工在(🐝)改革(gé )发展稳定第一线创新创优(yōu )建(jiàn )功立业。

积极(jí )参(cān )与《社会保障(最低标准)公约》和《生育保(bǎo )护(hù )公约》批约可(kě )行(háng )性研究论证，提出意见建议。