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在广大女职(🎷)(zhí )工及(🐑)其(qí )家庭看来(🌬)，“开(kāi )展职(zhí )工子女托(🔠)管服务，是(shì )工会坚持(🈚)问题和需求导(dǎo )向，为(🏃)职工(🚎)办的实事好事(🐉)(shì )！”据了(💄)解，上海市总工(🕶)会(huì )开展的“2019年实事(shì(👖) )项目(mù )征集活动”中，支(🌷)持(chí )举办托管班的网(🍍)民比(⤴)例(lì )居总(zǒng )排(🎞)名第二位；北京市(shì(🛩) )总工会自2015年开展职工(🔮)子(zǐ )女暑(shǔ )期托管服(🐗)务以(🍧)来(lái )，已(yǐ )开办(🐬)近300个暑(🚫)期托管班(bān )，有(📘)1万(wàn )多名职工子女受(🍛)(shòu )益。

网络问政作为政(🍋)府和(hé )百姓之间的沟(🖇)通桥(🍀)梁，一方(fāng )面可(🕤)以帮助(🎁)政府部门(mén )及(💀)时发现工作中的问题(🕹)和不(bú )足，另一方面可(❇)(kě )以(🚿)畅(chàng )通百姓发表意见(🗯)的渠(qú )道。

如，上(🎹)海市总工会(huì )提出(chū(✉) )在用人单位内部建立(🌋)(lì )亲子工作室，率先出(😏)台亲(❓)子(zǐ )工作室机(💈)构设置(🎡)(zhì )和管(guǎn )理标(🏷)准，为促进职工(gōng )子女(🦁)托(tuō )管服务规范化发(🤩)(fā )展提(tí )供了样板；(✍)北京(🌦)市总(zǒng )工会积(🥌)极利用社会资源(yuán )，做(🈹)(zuò )好承接职工子女托(🐊)管(guǎn )的公共管理和服(🐇)务职(🍩)能，为(wéi )全国提供了可(⏯)复(fù )制可(kě )推(🛑)广的经验；潍坊市(shì(🥛) )总工会定位于小城市(🖼)托(tuō )管需(xū )求，因地制(🍄)宜、(⛳)灵活(huó )多样推(⤴)进职工(🌊)子女托管服务(➰)(wù )工作。

”2015年，全(quán )总女(nǚ(🏸) )职工委员会印发《关(guā(📎)n )于深入(rù )实施“女职工(⛓)关(guā(🍫)n )爱行(háng )动”的通(😤)知》，进一(yī )步明确了“女(☕)职工关爱(ài )行动(dòng )”的(🎮)主要内容和任务(wù )，坚(🙋)持以(💶)女职工需求为导向(xià(⏲)ng )，推动建立了关(🎡)(guān )爱帮(bāng )扶的常态化(🥌)、长效化(huà )工作机制(🛥)。

而在全国，各级(jí )工会(🏇)女职(🤜)工组织也结(jié(⏪) )合各自(🕚)实际，开展了形(📩)式多(duō )样的关爱活动(😧)。

对此(cǐ )，有网友认为韩(🍶)还未(wèi )超越，并纷纷表(👇)示“马(🗡)(mǎ )英九(jiǔ )2008选前(🦓)扫六合夜市，女(nǚ )生是(😬)跟着尖叫跟着跑，那种(🔠)(zhǒng )疯狂真的很可怕(pà(🏹) )”“差很(🚈)多。