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考研(🍻)败北之后，他们(🤡)又将何去何从？

可这(📻)样一位团队中(🍚)的主(zhǔ )力，向上进步的(🦉)路程却走得有(🎴)些缓慢，至今仍是一名(🥊)副研究员，能够(🤳)获得的(💊)支持与奖励也(💎)寥寥(liáo )可数。

在张婉琳(🎈)看来，“二战”（考(📐)研失败后再次考研，简(🅰)称“二战”）真的(🏽)很需要勇气，因(yīn )为“二(📨)战”要承受更多(🤝)的压力(🕷)，过程更加煎熬(🎖)。

报告还提到，不(🎾)同性别(🦋)、婚姻状况、(👶)受教育程(chéng )度和不同(😫)群体的公务员(😨)心理健康水平差异显(🍺)著：女性公务(🔈)员心理健康水平明显(🍩)好于男性；未(🔜)婚(hūn )群(🎿)体的心理健康(🚁)水平差于已婚群体；(🔧)受教育程度低(🌠)的群体心理健康水平(👷)也较低；普通(😀)公务员低(dī )于金融系(😟)统公职人员。

现(🚴)在多元(✂)化之后，95后可选(🤝)择的机会更加多样，并(🏍)且他们往往不(🌦)愿意服从(cóng )家长的安(📡)排，考研与否其(💹)实都是学生自我意识(😅)的体现，应当尊(😙)重”。

“以前，海外博士比较(⛏)稀(xī )缺，人们会(⭐)对他们(🎛)高看一眼，他们(🖖)的待遇也会更高。

赫爽(🤳)注意到，很多学(🤷)生认为，在现代社会(huì(🧠) )如果想获得更(🤫)强的竞争力，需要有更(🏗)多的知识储备(🛫)，所以选(👰)择考研。

近年来(💛)，不少知名院士、行业(🍹)专家都在各种(🔥)场合呼吁要求高度重(🚸)视本土科技人(🛃)才发展的问题。

而随着(👒)年纪增长，公务(🚍)员(yuán )的(📙)生活满意度水(👇)平则会随之提(☔)升。