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—(🐅)—南(😘)京(🆙)市(🐚)总(zǒng )工会(huì )推动(dòng )质监(jiān )部门(mé(🎅)n )制定(👧)(dì(⛩)ng )《工(gōng )作场(chǎng )所爱(ài )心母(mǔ )婴室(shì )建设(shè(🛒) )与(🤫)星(xīng )级评(píng )定规(guī )范》，成为首部面(😋)向职(🐥)工(🗨)的公益服务类地方技术规范。

“以手工过生(🌕)活(🙁)的，一定要守信用。

调查发现，仍有一(🐱)些企(🐛)业(🤞)在贯彻落实性别平等相关法律法规，促进(🔘)工(⚪)作场所性别平等方面存在问题。

与(😶)此(cǐ(👗) )同(📍)时(🎑)(shí )，不(bú )断深化女职工技(jì )术创(chuà(😾)ng )新活(⛅)(huó(🚞) )动。

“全(quán )总连(lián )续四(sì )年组(zǔ )织开(kāi )展(👡)女(🛩)(nǚ(🔋) )职工(gōng )维权(quán )行动(dòng )月活(huó )动，各(👲)地(dì(🤒) )广(🛎)泛开展了普法宣传、集中要约、监督检(🐌)查(🛑)等形式多样的维权活动”“总结发布(📯)维护(🐔)女(🚭)职工权益优秀案例，建立健全‘一函两书(❌)’(✳)制度及女职工法律援助工作机制(🍳)”“编写(📪)制(⛎)定了《促进工(gōng )作场(chǎng )所性(xìng )别平等指导(㊙)手(Ⓜ)册(cè )》，明示(shì )用人(rén )单位(wèi )应建(jiàn )立的(🌍)(de )制(🔦)度(⚓)(dù )机制(zhì )、工(gōng )会组(zǔ )织应(yīng )发(🌅)挥(huī(🙂) )的(🔳)监(jiān )督作(zuò )用”“多层次多渠道开展女职工(⬜)业(🈲)务技能培训、科学文化普及，组织(🚢)动员(💿)女(🍰)职工积极参与劳动和技能竞赛，深化女职(🙅)工(🈂)技术创新活动”“通过大讲堂、‘写(🚄)家书(🕸)·(🚇)传亲情’、‘书香三八’读书活动(dòng )，培(😫)(pé(🔚)i )育好家风”……

2019年1月(yuè )底，中车(chē )戚墅(shù(🍵) )堰(🍉)所(👦)(suǒ )召开(kāi )了二(èr )届职(zhí )工代(dài )表(😽)大(dà(📯) )会(⛪)三(sān )次会(huì )议。

这些(xiē )举措(cuò )都指向同一(📉)个(🥏)目标：认真履行工会基本职责，维(👆)护好(😤)发(🤯)展好女职工合法权益，满足女职工美好生(🏔)活(🔻)需要，团结动员广大女职工奋斗新(🍏)时代(🥕)。

于(💎)是，他连日连夜赶工，精心制作，及时完成所(🛋)有(📼)花(huā )灯的(de )制作。

各级工会(huì )女职(zhí )工组(🚧)(zǔ(➰) )织(〰)探(tàn )索创(chuàng )新了(le )“互(hù )联网(wǎng )+”的(de )普(🥟)法(fǎ(🌫) )宣(🌚)传(chuán )方式(shì )，通(tōng )过发(fā )放法(fǎ )律法(fǎ )规(🎼)书(🛡)籍资料、制作宣传板报、开展线(⛺)上线(🎬)下(🐡)互动融合等活动，广泛宣传国家和地方女(🔝)职(😵)工权益保护法律法规，推动普法宣(🐊)传工(🏰)作(📣)进企业、进车间、进班组。

这是一系列聚(🏕)焦(🛥)亿万女职工的关爱行(háng )动——