渴望城市第二部

与此(cǐ )同时，各地(🎽)工会则将(💔)女职工专项(xiàng )集(jí )体合同(🍎)工作纳(🐠)(nà )入集体(🚲)合同工(gōng )作同部(🙁)署、同推(⏺)进、同考核，着(zhe )力(lì )推动基(📑)层单位(🥑)(wèi )女职工(🐄)专项集体合同与集体合同(🎄)(tóng )“三同步”(同步(bù(🆗) )协商、同步签(qiā(🌓)n )订、同步(👺)履约)。

目前，仅湖南各(gè )级(jí(🤼) )工会就(⤴)创建各(gè(🐬) )类女职工业余学(🕊)校、周末(🦈)学校、网(wǎng )上学校等各(gè(🙋) )级(jí )各(🏇)类女校800多(🌿)所(suǒ )，先后培训女职工达300多(😾)万人次。

随(suí )着技(💪)艺越来越(yuè )纯熟(🐁)、灵巧，请(📰)他做花灯的人也越来越多(➗)。

“企(qǐ )业(🐀)不得因女(👶)职(zhí )工怀孕、生育、哺乳(🔨)降低其工资(zī )、(🦊)予以辞退、与(yǔ(🔭) )其解除劳(🏙)动或(huò )者聘用合同”“女职工(🌊)比较多(💱)的(de )用(yòng )人(🏣)单位应当根(gēn )据(🌷)女职工的(🌭)需要，建立女职工卫(wèi )生(shē(🎎)ng )室、孕(🤟)妇休息(xī(🦆) )室、哺乳室等(děng )设施”……(🍫)一份份女职工专(🐂)项集(jí )体(tǐ )合同(🎻)的签订，意(🛠)味着女职工(gōng )的特殊利益(🎿)进一步(🆔)有了保障(🚅)。

女(nǚ )职(zhí )工专项集体合(hé(🏢) )同工作是工会女职工组织依法维(🍘)(wéi )护(hù )女(🌂)职工合法权(quán )益和特殊利(💒)益(yì )的(😾)重要载体(🎚)。

推动男女平等基(🌛)本(běn )国(guó(😖) )策贯彻落实，推动用人单位(🐭)执行国(📥)家和地方(☔)性(xìng )别(bié )平等相关法律(lǜ(📿) )法规政策规定(dì(🌘)ng )，积极促进工作场(🌝)所性别平(💂)等，依(yī )法维护职工平(píng )等(👷)享有机(👧)会、权利(⬜)和待遇，始终是(shì )各级工会(🕋)努(nǔ )力(lì )的方向。