财阀家的小儿子第8集

——撑(chēng )起女(⏲)职工权益“保护(⏩)(hù )伞”

与此同时(🚍)，各地(dì )工会则(🍆)将女职工专项(🗻)(xiàng )集体合同工(🐗)作纳入集(jí )体(🐫)合同工作同部(🎩)署、同推进、(🗣)同考核，着(zhe )力推(🛺)动基层单位女(🍴)职(zhí )工专项集(🦒)体合同与集(jí(🔳) )体合同“三同步(📢)”(同(tóng )步协商、(👵)同步(bù )签(😇)订、同步履约(🧦)(yuē ))。

如(rú )青海省(🍠)总、宁夏(xià )区(📖)总(zǒng )女职工委员会大(dà )力推(tuī )动用人单(🆚)位工会(huì )建立(🐇)(lì )“一函两书”工(👒)作机(jī )制，通过(🏝)《提示函》《工会女(🐟)职工劳动保(bǎ(🔝)o )护监督整改意(🔤)见书》《工会女职(🍦)工劳动保(bǎo )护(⏲)监督处理建议(🦀)书》，督促企业依(🌄)法加强(qiáng )女职(⤵)工劳动保护。

推(🕍)(tuī )动男女平等(🙌)基本国策(cè )贯(📑)彻落实，推(🎰)(tuī )动用人(rén )单(💡)位执行(háng )国家(⚪)(jiā )和地方性别(🖨)平等(děng )相关(guān )法律法规政策规(guī )定，积极(🏿)促进工作场(chǎ(😪)ng )所性(xìng )别平等(📰)，依法维护职(zhí(🛂) )工平等享有机(🍅)会、权(quán )利和(🥛)待遇，始终是各(🛡)(gè )级工会努力(♏)的方向。

包括相(📧)关制度机制不(🥣)(bú )健全、不同(🧡)程度存在(zài )就(🐪)业性别歧视、(🔶)缺乏(fá )支持职(❌)工平衡工作与(🙃)(yǔ )家庭责任的措施，等(dě(♈)ng )等。

于是，他(tā )连(✍)日连夜赶工，精(🕉)心(xīn )制作，及时完成(chéng )所有(yǒu )花灯的制作(🔩)。