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品(⏱)牌2：女职工专项(xiàng )集体(🥄)合同(tó(❣)ng )

各级工会女职工组织(zhī )探索创(🐘)新了“互(🎗)联网(wǎng )+”的普法(fǎ )宣传方(🍗)式，通过(🧚)发放(fàng )法律法规书籍资(➿)料、制(🎻)作宣传(chuán )板报、开展线(🌕)上线下(🍱)(xià )互动融合等活动，广(guǎng )泛宣传(🍻)国(guó )家(🐥)和地方女职工权益(yì )保(❌)护法律(😰)法规，推动(dò(🕣)ng )普法宣传(chuá(➰)n )工作进(🗃)企业、进车间(jiān )、进班(😇)组(zǔ )。

包(🥡)括相关(guān )制度机制(zhì )不(🕌)健全、(🏾)不同程(🎅)度存(cún )在就业性(xìng )别歧(😳)视、缺(🚈)(quē )乏支持职(zhí )工平衡工(🔙)作与家(🤼)庭责(zé )任的措施(shī )，等等(✒)。

据了解(🕛)，这(zhè )本指导手册源于全(🚭)总(zǒng )针(🔪)对企业(yè )性别平等机制建设的(😞)(de )大调研(🏟)。

制作花灯骨(gǔ )架的时候(💞)(hòu )，将六(🔢)根竹签拦腰(🍉)打(dǎ )上框，竹(🕒)签与竹(🤘)签之(zhī )间不能用(yòng )胶粘(😑)合，而是(⚾)将竹签(qiān )弯折着叠(dié )进去，看似(🎃)(sì )简单(🚇)的骨(gǔ )架，却是要对技术(😁)有(yǒu )着(👓)足够的(de )熟练，对于(yú )手艺(🥔)的窍(qià(🈯)o )门，邹宏达自有心得(dé )。

在(🕊)调研(yá(📐)n )基础上，对存在问题(tí )积(🏄)极提出(📙)整改意见，并总结推(tuī )广基层典(🤾)型经验(✋)。

品(pǐn )牌1：促进性别平等(😶)

如(rú )今(🕸)，“爱(ài )心妈咪小屋”也搭上(🐥)(shàng )了“互(👆)联网+”的高速(sù )列车，努(nǔ(🍖) )力搭建(💎)服务女职工的(de )新平台。

加强与地(🕔)方(fāng )人(🏜)大和政(zhèng )府有关部门的(🔮)联系配(🔅)(pèi )合，推动(dòng )加大性别平(😉)(píng )等相(🍻)关法(fǎ )律法规执行情况(🔁)的监(jiā(🛶)n )督检查力(lì )度；针对一(🚚)些用人(🏷)单(dān )位要求女职工“怀孕(yùn )排队(🚻)”、生育(😰)待遇不落实、“四期”保护(🥁)不到位(🏉)、薪酬待遇(yù )不平等、(🔘)职业发(🌶)展因(yīn )生育受限等问题(🔤)，全(quán )总(🐓)女职工(gōng )委员会和相关地方工(🍅)(gōng )会女(☕)职工组织及时协(xié )同有(🐫)关部(bù(🧀) )门调查处理，依法维(wéi )护(🍝)女职工(😍)(gōng )合法权益和(hé )特殊利(🖋)益(yì )。