康熙来了陈妍希

这是一系(xì )列聚焦亿万女(🌐)职工(🎾)的(🆗)关(guān )爱行动(dòng )——

2018年中旬，全总女(😶)职(zhí )工(🚚)委员会对8个省(市)72家企(qǐ )业的2807名职工(🔨)开展(🕌)了(👮)问卷(juàn )调查和实地调研。

为了(le )确保(⚾)女职工(📀)哺(🦄)(bǔ )乳室建设(shè )稳步推进，各(gè )级工(🤒)会女(🦍)(nǚ(🕜) )职工组织积极(jí )推动将女(nǚ )职工哺(🐾)乳时(🚪)间(🌧)(jiān )、孕妇休(xiū )息室、女职工(gōng )哺(🖲)乳室建(🗯)(jiàn )设等国家政策(cè )规定纳入(rù )用人(🏍)单位(⏰)女(🔝)职工劳动保(bǎo )护工作制度、女职(🎓)工权(quá(🍺)n )益保护(hù )专项集体合同以及和谐(xié(🕯) )劳动(🚉)关(❎)系建设、模范职(zhí )工之家建设的(💯)重要内(🤓)容(📮)(róng )。

“三八”国际劳动妇(fù )女节临近，意(🔉)(yì )味(🤞)着(🐴)全总(zǒng )女职工委员会(huì )组织开展(zhǎ(🏠)n )的女(🎆)职(⛸)工维权(quán )行动月活(huó )动也即将启(🔞)动(dòng )了(🎴)。

”邹(zōu )宏达的家人说(shuō )，多年来(lái )，送灯(📛)的日(🏄)子(💆)(zǐ )和时间不(bú )会变，这是老邹给自(🔭)己(jǐ )定(🕓)下的规矩。

“什么是(shì )工作场(chǎng )所性别(🥧)平等(🌛)？(👕)”“我国(guó )促进性别平等相关法律(lǜ(🐮) )法规和(🎪)已批准的相关国(guó )际公约有哪些？(📅)”“性(xì(📁)ng )别(🧥)平等应纳入(rù )用人单位(wèi )哪些制度(👊)？”日(🛳)前(✳)，一(yī )本由全国总工(gōng )会编制的(de )《促(📔)进工(✨)作(🍹)场(chǎng )所性别平(píng )等指导手册》印刷出(🧓)版(bǎ(🥥)n )。

调(🦄)查发现，仍有一些(xiē )企业在贯彻落(🚠)实性别(📲)平(píng )等相关法律法规，促进工作场(chǎ(🏪)ng )所性(❕)别(⏬)平等方面存在问(wèn )题。

组织女职工(🐯)积极参(🕞)(cān )与“当好主人翁、建功(gōng )新时代”“践(💹)行新(🍩)理(🚂)念(niàn )、建功‘十三(sān )五’”主(zhǔ )题劳动和(🐤)技(🎆)能(néng )竞赛，探(tàn )索网上练兵和(hé )网(🔦)上技(🍺)能(🥜)(néng )比武新形式，广泛开展(zhǎn )女职工岗(🐙)位练(📶)(lià(🤲)n )兵、技术(shù )比武、技能竞赛、发(🔇)明(míng )创(🐆)造及合理化建议等活(huó )动，引(yǐn )导女(🖍)职工(🚽)投(🧡)身大众创业(yè )、万众创新的时代(🛰)浪潮(chá(🧞)o )；积极培育女职工创新(xīn )工作室、(㊗)创新(🥩)班(➡)组、创(chuàng )新团队，搭建女职工技(jì )术创新(⏪)成(🐬)果展(zhǎn )示平台，发挥女劳模、女高(🌊)级技(🤗)(jì(😉) )能人才引领示(shì )范作用，带动广大女(🌬)职(zhí(🎽) )工(📋)在改革(gé )发展稳定第一(yī )线创新(🥩)创(chuàng )优(👑)建功立业。