六人行第六季

随(🛣)(suí )着技艺(yì )越来(⛳)越纯(🚟)熟、灵巧，请(qǐng )他(🎿)做花(🔎)(huā )灯的人(rén )也越来越多(duō )。

此外(wài )，各地工会借(💇)助社会资(zī )源，强(qiáng )力(🍠)推进(🏉)(jìn )女职工哺乳(rǔ(✉) )室建(🏗)设(shè )。

”邹宏达说，在(👪)他独(🤣)立做花(huā )灯的第(🐱)(dì )二(🚶)年，从当年9月份(fèn )，他就开始备料竹坯，做了近(jì(📧)n )100个花灯(dēng )，但是因为用(😍)了新(xīn )竹子，到了年末(🌬)打开(🚨)库房一看(kàn )，花灯(🤦)(dēng )都(🈲)发霉了。

针对这(zhè(📝) )些问(🤕)题，全总女职工委(➗)员会(💙)将(jiāng )调研成(chéng )果转化为指导手册(cè )，为用(yòng )人(🎍)单位落实法律法规规(🌁)(guī )定(♒)、工(gōng )会组织(zhī(😨) )开展(🏕)促进工(gōng )作场所(🔲)(suǒ )性(🔴)别平等工作提供(🤳)具体(🚝)的帮助(zhù )和指导(dǎo )。

“爱心妈咪小屋(wū )”“妈咪屋”“母(🧚)婴关爱室”“爱心(xīn )妈妈(㊙)屋”“暖心小(xiǎo )屋”“阳光家(🏙)园”…(🌽)…一批工(gōng )会推(🎤)动(dò(🏺)ng )建立的女职工休(👪)息(xī(🥊) )哺乳室全面铺开(🌝)。

2016年女(❗)职工维(wéi )权行动(dòng )月更是专门以“提(tí )升协商(😜)(shāng )质量、增强合同实(🐽)效”为(😘)主题(tí )，在各(gè )地(⬛)集中(💹)开展(zhǎn )要约行(há(🤠)ng )动和(🚨)履约督查。

“爱心妈(🍂)咪小(🍯)(xiǎo )屋”“妈咪屋”“母婴关(guān )爱室”“爱心妈妈屋”“暖心(xī(🔕)n )小屋”“阳光家园”……一(🈁)批工会推动建立的女(🉐)职工(🐈)休(xiū )息哺乳(rǔ )室(🌟)全面(🚌)铺开。

加强(qiáng )与地(🔆)方人(💦)大和政府有关部(🤤)门的(🐃)(de )联系配(pèi )合，推动加大性别(bié )平等相(xiàng )关法律(🔭)法规执行情况的(de )监督(🔊)检(jiǎ(🦂)n )查力度(dù )；针对(♌)一些(📃)(xiē )用人单(dān )位要(🚧)求女(🔊)职工“怀孕排队”、(🔙)生育(📫)待(dài )遇不落实、“四期(qī )”保护不到位、薪酬待(💸)遇不平(píng )等、职(zhí )业(🏉)发展因生育受限(xiàn )等(🤩)问题(🏄)，全总女职工委员(🤭)会和(🧐)(hé )相关地(dì )方工(🔤)会女(🏷)职工组织(zhī )及时协同有关部门调查处理，依法(🥘)维(wéi )护女职工合法权(🈸)益(yì )和特殊(shū )利益。

与(🍻)此同(🔥)时，各地(dì )工会则(🤷)(zé )将(🎇)女职(zhí )工专项集(📀)体(tǐ(🏣) )合同工(gōng )作纳入(⛹)集体(🙁)合同工作同(tóng )部署、同推进(jìn )、同考核，着力(⛰)推(tuī )动基层单位女职(🗡)工专项集体合(hé )同与(🙁)集(jí(🗨) )体合同“三同步”(同(🖊)步协(🍔)商、同步签订、(🌕)同步(🆕)履(lǚ )约)。

加(jiā )强与地方人大和政(zhèng )府有关部门(⌚)的联系配合，推动(dòng )加(🔙)大性(xìng )别平等相关法(👽)律法(🍂)(fǎ )规执行(háng )情况(⏹)的监(🐑)督检查力度；针(💄)对一(🔞)(yī )些用人(rén )单位(🔪)要求(👚)女(nǚ )职工“怀孕排队”、生育待遇(yù )不落实(shí )、(⌚)“四(sì )期”保护不到位、(🗜)薪酬待遇不平等、职(🏯)业发(🐰)展因(yīn )生育受(shò(🎷)u )限等(⏩)问题，全总女(nǚ )职(📟)工委(🔥)员会和相关地方工会女(nǚ )职工组(zǔ )织及时协(🍯)同有关部(bù )门调查处(🐽)理，依法维护女职工(gō(🔳)ng )合法(💦)权(quán )益和特殊利(🚳)益。