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如青海省总、宁夏(xià )区总(zǒng )女职工(💟)委员会大(dà )力推(🐞)动用人单位工会(🤰)建立“一函(hán )两书(⏹)(shū )”工(gōng )作机制，通(🗨)过《提示函》《工会女(🛴)职工劳动(dòng )保护(🗃)(hù )监督(dū )整(🎻)改意(📋)见书》《工会女(😼)职工(🖋)劳动保护监(♉)督处(➗)理建(jiàn )议书(🐥)(shū )》，督(🕊)促企业依法(😞)加(jiā(💥) )强女职工劳动保(🍘)护。

——积极推(tuī(🛬) )动性(xìng )别歧(qí )视(🌞)问题调查处理(lǐ )。

积极参与涉及性别平等相关法(fǎ )律法(fǎ )规政(zhèng )策文件制定(🏬)修订(dìng )，对加强保(🎣)障男女职工平等(😙)就业(yè )、解(jiě )决(🕝)就(jiù )业性别歧视(🚴)问题(tí )和完善生(🌼)育保障制度(🚊)、建(🥃)立(lì )健全(quá(🕟)n )生育(🥀)(yù )支持政策(⤴)、加(🏖)强女职工劳(👽)动保(🍷)护等提出意(⛄)见建(🤔)议(yì )。

今(jīn )年春(chū(🐦)n )节，有5个村子的(de )“灯(🚎)头”都向邹宏达订(👤)制花灯。

全总(zǒng )先后(hòu )制发关于推进女(nǚ )职工专项集体合同工作的相关意(yì(✏) )见，明确(què )提出“基(👯)本实现(xiàn )在已建(💣)工会企业中女职(👻)工组织和(hé )女职(🖊)(zhí )工权(quán )益保护(➕)专项集体(tǐ )合同(🌧)全覆盖”。

品牌(🍣)2：女(🛒)职(zhí )工专(zhuā(🔏)n )项集(🕋)(jí )体合同

—(🤮)—纳(🦃)入全会工作(🆓)，推动(🏻)女职工专项集体(🏐)(tǐ )合同(tóng )工作(zuò(🏤) )纳入全会集体协(🗺)(xié )商签订集体合同工作同步推进。

“全(quán )总连(lián )续四年组织开展(zhǎn )女职工维权(♓)行动月活动，各地(🍮)广(guǎng )泛开(kāi )展了(😀)(le )普法宣传、集中(🚔)(zhōng )要约、监督检(🚅)查等形式多样的(🚽)维(wéi )权活(huó )动”“总(🦁)结发布维护(🔌)女职(🎶)工权益优秀(🥇)案例(🅾)，建立(lì )健全(✒)(quán )‘(🍖)一(yī )函两书(👿)’制(🤒)度及女职工法律(🌑)援助工作机制”“编(🌪)(biān )写制(zhì )定了(le )《促(📘)进工作场所(suǒ )性别平等指导手册》，明示用人(rén )单位(wèi )应建(jiàn )立的制度机制、(👤)工会组织应发挥(🦎)的监督作用”“多层(🏗)(céng )次多(duō )渠道开(👃)展女职工(gōng )业务(🍘)技能培训、科学(😿)文化普及，组织(zhī(🚳) )动员(yuán )女职(🎠)工积(🙍)极参与劳动(🐽)和技(📆)能竞赛，深化(🍒)女职(🎯)(zhí )工技(jì )术(☝)创(chuà(🤜)ng )新活动”“通过大讲(🍷)堂、‘写家书·(🤺)传亲情’、‘书(🎟)(shū )香三(sān )八’读(🚬)书活动，培育好家风”……